一触即发 k8凯发(中国)天生赢家·一触即发

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  • 新征程 新“立”量——暨凯发k8天生赢家一触即发制药2021年一季度新进员工参观交流会
    发布时间:2021-04-23 17:52     阅读次数:0


    随着新员工参观活动调查问卷的完成,凯发k8天生赢家一触即发制药2021年一季度新员工参观交流活动圆满结束!

    4月13日,2021年一季度凯发k8天生赢家一触即发制药新进员工30余人在股份公司行政管理部、人力资源部的组织带领下,先后前往药物研究所、本部工厂、综合制剂车间、凯发k8天生赢家一触即发药业(物流配送中心)、诚志生物各厂区实地参观学习。

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    参观分为讲解和实地参观两部分。首先,在本部工厂会议室安排了由公司兼职讲解员为大家带来的公司基本情况和产品知识的介绍,让大家对公司和产品建立基本的认知。其次,特别邀请了本部工厂王清总经理带来企业文化与管理口号的解读,通过众多生产管理实例和管理口号为新进员工上了一堂生动的“企业文化课”,让新员工们对凯发k8天生赢家一触即发制药的“建立以效率为核心的管理文化”有了清晰的认识。

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    随后,来到本次参观的首站——药物研究所,给大家讲解的是综合管理部的汤庆菊主任。汤主任向新员工们介绍了研发实验室和中试中心拥有的各种进口高效液相色谱仪、气相色谱仪,详细讲解了当前研发项目进展情况及未来研发规划,让职能系统和营销系统的员工对研发工作有了更立体的认识。大家时而交头接耳,讨论某个创新成果带来的便捷,时而静静的抬起头,仔细的阅读着墙上创新成果的介绍。

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    而在生产环节的参观过程中,本部工厂厂区、综合制剂车间厂区、诚志生物厂区的“技术大牛”们对各位新员工可谓“倾囊相授”。当前公司的拳头产品——非洛地平缓释片(Ⅱ)是如何生产?渗透泵制剂产品是如何开发和产业化?亮菌口服溶液是如何发现、培育和应用?各位新员工或针对自己存在困惑的地方进行提问,或与参观现场负责人一起交流和探讨。



    在凯发k8天生赢家一触即发药业,储运部的李鹏飞经理带领新员工参观了公司现代化的物流配送基地。置身25000㎡的仓库中,人瞬间变的非常渺小,ERP和WMS系统管理,先进的现代化物流管理过程令新员工们大开眼界。

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    参观结束后,大家返回到公司营销大楼,进入座谈交流环节,股份公司人力资源和行政管理的两位负责人耐心、细心、热心地与大家交流,了解大家的岗位适应情况,并一一解答大家的问题与困惑。

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    2021年恰逢凯发k8天生赢家一触即发制药成立十九周年,即将迎来二十华诞,数十年的艰辛开拓,铸就了行业品牌;数十载风雨彩虹,迎来了凯发k8天生赢家一触即发新发展。新员工的到来也为公司的未来发展注入了新鲜血液,新员工通过此次实地参观学习,将尽快融入工作团队,以饱满的热情投身工作岗位,与公司同呼吸、共命运,为公司更加灿烂未来发展而努力奋斗。

    (股份本部   田红雨)


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